奥运带给大家无与伦比的视听享受，其背后折射的是我国体育行业近年的高速发展。在职场，娱乐、运动、休闲行业的表现相当抢眼，据中华英才网8月最新统计，该行业占人才总需求的7.85%。该行业的薪资水平总体不俗，逐渐成为培养白领的新摇篮。

常规职位需求高

相对于业务部门，企业职能部门的职位因流动性较弱，需求并不大。因此常听人抱怨，行政、人力资源，客服，财务、审计等工作难找。其实这是忽略了行业的缘故，在发展较快的行业，企业业务扩张很快，也需要相应的职能支持人员。因此在这些行业，尽管是流动性很小的行政人力资源等职位，也存在较大需求。娱乐、休闲、运动行业即是如此。

 现下娱乐休闲行业典型的常规职位主要有：行政专员、人事专员、项目主管、客户服务专员、总经办文秘、商务助理等。职责要求与通常的要求差别不大，薪资方面视工龄、地区而有所差异，在北上广深等娱乐休闲行业发达的大城市，对具有一到两年工作经验的员工，月薪中位数在三千到四千之间。

高端职位需求抢眼 

除大量的常规职位需求外，娱乐休闲行业，很多高端职位如视觉设计师、高级动画师、市场分析经理、高级翻译等表现也相对抢眼。

视觉设计师 

视觉设计师通常负责室内装潢活室外娱乐休闲活动的视觉艺术设计。对人的综合素质要求比较高，专业性很强。要能独立完成装饰工程方案设计、效果图设计及施工图设计，了解构造节点及工艺作法设计上有创新精神；对装饰装修前期规划、设计有相当的驾驭能力，具有平面、表现能力，熟悉使用相关软件，沟通能力强。

 视觉设计师的学历要求为大专以上，工作经验三到五年。具有景观设计经验者常被优先考虑。其薪资水平中位数为7000元/月（地区以北上广深为准，下同）。